Boxioo RH · Capital humain

Chaque collaborateur, de la candidature au départ.

Dossiers, temps de présence, recrutement, compétences et demandes RH réunis dans un SIRH No-Code, relié à l’informatique et à la sécurité au travail.

Dossier du personnel

Un dossier numérique complet, toujours à jour.

Identité, contrats et avenants, dossier social, documents signés, historique de carrière : tout est centralisé, versionné et soumis aux droits d’accès.

  • Contrôle des dossiers incomplets et pièces expiréest
  • Organigramme et annuaire partagés avec toute la suite
  • Champs sensibles protégés, accès journalisé

Temps & présence

Des temps fiables, sans tableur.

Pointage web et mobile, plannings, heures supplémentaires et absences validées par le manager, prêtes pour la paie.

  • Règles de temps paramétrables par site et par contrat
  • Export des variables de paie
  • Tableaux d’absentéisme par service

Recrutement

Du besoin validé à la signature du contrat.

Demandes de recrutement, publication des offres, pipeline des candidatures et comptes candidats, avec évaluations partagées.

Incidents

12

Développeur·se full-stack

[Candidat·e]

Chargé·e de recrutement

[Candidat·e]

Présélection

5

Développeur·se full-stack

[Candidat·e]

Analyste SOC

[Candidat·e]

Entretiens

3

Analyste SOC

[Candidat·e]

Offre

1

Chef de de projet

[Candidat·e]

Recruté

1

Technicien·ne support

[Candidat·e]

Tout le parcours collaborateur

Cinq modules complémentaires.

Parcours d’intégration

Checklists d’onboarding et d’offboarding partagées avec la DSI et le HSE.

Entretiens & évaluations

Campagnes annuelles, objectifs, fin de période d’essai, entretiens professionnels.

Compétences & formation

Matrice des compétences, plan de formation et demandes de formation.

Congés & absences

Demandes en ligne, soldes en temps réel, calendrier d’équipe.

Notes de frais

Saisie mobile avec justificatif, validation et export comptable.

Portail collaborateur

Chaque salarié consulte son dossier et dépose ses demandes RH depuis son mobile.

Ponts avec la suite

L’arrivée d’un collaborateur, orchestrée de bout en bout.

J-15
Boxioo RH
Contrat signé, dossier du personnel créé
J-7
Boxioo IT
Poste, licences et compte AD préparés
J0
Boxioo HSE
Remise des EPI et habilitations du poste
J+1
Boxioo RH
Parcours d’intégration lancé
J+90
Boxioo RH
Entretien de fin de période d’essai

Voyez Boxioo sur vos propres données.

Démo personnalisée de 45 minutes · Tarifs à partir de [PRIX] XAF / utilisateur / mois